Нематериальная мотивация и вовлечённость команды
Инструменты мотивации, которые работают без бюджета.
Формат
Очный · Онлайн
Длительность
1 день / 8 часов
Уровень
Middle · TOP
Кому подходит
Руководители, HR BP
Бизнес-задача
Мотивационные инструменты в компании сводятся к деньгам, вовлечённость не растёт.
Программа курса
01Мотивационные профили+
- Типология мотивации
- Диагностика в диалоге
02Инструменты+
- Признание
- Развитие
- Смысл и автономия
Процесс обучения
- 01Предтренинговая диагностика: интервью с заказчиком и участниками
- 02Адаптация кейсов под бизнес-контекст компании
- 03Основной модуль: 20% теории, 80% практики и отработки
- 04Индивидуальные задания на рабочем месте между модулями
- 05Посттренинговая сессия разбора реальных ситуаций
Чему научатся участники
- Диагностировать мотивационный профиль сотрудника
- Подбирать нематериальные инструменты
- Выстраивать признание в команде
Ожидаемые результаты для бизнеса
- Рост показателей вовлечённости
- Снижение текучести в ключевых ролях
Методы
- Разбор рабочих кейсов участников
- Групповая и парная отработка
- Видеоанализ и обратная связь
- Симуляции и деловые игры
- Чек-листы и рабочие инструменты
Посттренинговая поддержка
- Сессия разбора реальных кейсов через 3–4 недели после программы
- Рабочие инструменты и чек-листы для применения на месте
- Задания на рабочем месте и поддержка руководителей участников
- Замер изменений в поведении и отчёт по согласованным метрикам
Адаптируем эту программу под ваш контекст.
Кейсы, длительность, формат и глубина собираются под задачу и уровень участников.